En fecha 10 de noviembre de 2021 se ha publicado en el Boletín Oficial de la Provincia el Convenio Colectivo Provincial de la Madera de la Provincia de Cuenca para los años 2020-2023.
El nuevo Convenio Colectivo se ha centrado en varios aspectos, aunque principalmente destaca su periodo de vigencia, incrementos salariales aplicables en dicho periodo y el establecimiento de la clasificación profesional por grupos.
¡OJO! Pago de Atrasos. Con la publicación en el Boletín Oficial de la Provincia, la regularización de los salarios atrasados por la aplicación de la subida salarial del año 2021 se deberá hacer efectiva en el plazo del mes siguiente a dicha publicación.
Vigencia del Convenio: la vigencia pactada es por un periodo de cuatro años, desde el 1 de enero de 2020 hasta el 31 de diciembre de 2023.
Subida Salarial:
- Año 2020: se mantienen las tablas salariales del año 2019.
- Año 2021: subida del 1,65% sobre las tablas del año 2019, con fecha de efectos de 1 de enero de 2021.
- Año 2022: subida del 2% sobre las tablas del año 2021.
- Año 2023: subida del 2% sobre las tablas del año 2022.
Categorías profesionales: se ha realizado una adaptación del sistema de clasificación profesional por categorías vigente al sistema de clasificación profesional por grupos.
Los atrasos correspondientes a las nuevas tablas salariales del Convenio Colectivo del Sector de la Madera de la Provincia de deberán hacerse efectivos en el plazo de un mes desde su publicación. Puede acceder al texto completo pinchando aquí:
https://www.dipucuenca.es/documents/34525/978033/5.pdf/e5d57738-0d52-344c-7110-c1dccfca663f?t=1636529052142