MÓDULO DE FORMACIÓN 1: Gastos e ingresos
Conocimientos / Capacidades cognitivas y prácticas
• Descripción de Conceptos básicos
• Gasto e Ingreso
• Patrimonio: Activo y Pasivo.
• Registro contable: Debe y Haber.
• Uso de operaciones básicas de gastos e ingresos
• Compra-venta
• Servicios exteriores
• Otros gastos e ingresos
• Aplicación de operaciones de comercio exterior
• En divisa
• Valoración de operaciones en divisa
• Registro contable
• Regularización: diferencias de cambio
• IVA: registro contable de operaciones exteriores
• Identificación de gastos de personal y otros sujetos a retención
• Operaciones con obligación de retener
• Registro contable de las retenciones practicadas
• Contabilización de los gastos de personal
• Retenciones y cotizaciones a la Seguridad Social
• Rendimientos en especie
• Anticipos y otros conceptos
Habilidades de gestión, personales y sociales
• Rigor en los procedimientos contables al registro de operaciones empresariales
• Implicación en el registro de operaciones de gastos e ingresos de la actividad empresarial
MÓDULO DE FORMACIÓN 2: Operaciones con patrimonio (Activos y Pasivos)
Conocimientos / Capacidades cognitivas y prácticas
• Descripción del Inmovilizado
• Clasificación de los inmovilizados
• Valoración del inmovilizado
• Alta de inmovilizado
• Amortización
• Baja de inmovilizado
• Identificación de la Tesorería y financiación
• Patrimonio Neto: Capital y Reservas
• Distribución de dividendos
• Otras fuentes de PN (subvenciones, donaciones y legados)
• Operaciones financieras
• Tipo de interés efectivo
• Activos financieros: clasificación y contabilización
Habilidades de gestión, personales y sociales
• Responsabilidad en el registro de operaciones de Activos y Pasivos
MÓDULO DE FORMACIÓN 3: Cierre contable
Conocimientos / Capacidades cognitivas y prácticas
• Identificación de Provisiones y deterioros de valor
• Concepto y aplicación
• Reversión
• Aplicación de Regularización y Cierre
• Asientos de regularización
• Impuesto de sociedades
• Activos y Pasivos por impuesto diferido
Habilidades de gestión, personales y sociales
• Rigor en el registro de los procesos de regularización y cierre
• Responsabilidad en el registro de operaciones contables