CEOE CEPYME Cuenca destaca que la primera mitad del año ha registrado trece concursos de acreedores en la provincia, por ocho del año pasado, pero que en 2016 la totalidad afectaban a empresas, mientras que en el presente ejercicio, de enero a junio, seis de los trece de estos concursos incidían directamente sobre el tejido productivo.

En este sentido, la Confederación de Empresarios de Cuenca lamenta que hayan crecido los concursos que afectan a las personas sin actividad empresarial, pero al mismo tiempo indica que parece que cada vez las empresas acuden menos a esta fórmula para buscar su viabilidad en situaciones complicadas.

En este sentido, los cuatro concursos de acreedores que ha registrado el Instituto Nacional de Estadística de enero a marzo de 2017, no han tenido incidencia sobre el tejido productivo a pesar de ser el doble que en el mismo período del año anterior.

Por naturaleza jurídica

En este análisis de los concursos por naturaleza jurídica, CEOE CEPYME Cuenca destaca que el INE indica que de los trece concursos de la provincia, siete son a personas sin actividad empresarial, uno se ha realizado sobre Sociedades Anónimas y cinco a Sociedades de Responsabilidad Limitada.

En este sentido, y en comparación con el mismo período del año pasado, CEOE CEPYME Cuenca apunta que se han realizado los mismos concursos sobre Sociedades Anónimas, uno, mientras que se ha producido un concurso más sobre S.R.L, cinco este año de enero a junio por cuatro en 2016.

La Confederación de Empresarios señala que la diferencia es que en la primera mitad del año anterior se produjo un concurso sobre personas físicas y dos más catalogados como otras.

Otras características

En cuanto a la incidencia de estos concursos sobre el empleo, CEOE CEPYME Cuenca apunta que de los seis concursos, tres son en empresas de uno o dos trabajadores, y dos más de tres a cinco trabajadores, estando el otro concurso sin clasificar.

En este sentido, la Confederación de Empresarios señala que esta fórmula ha tenido una escasa incidencia sobre el empleo en nuestra provincia, siendo todos los concursos clasificados de empresas de menos de cinco trabajadores.

En cuando al volumen de negocio, CEOE CEPYME Cuenca apunta que un concurso está sin clasificar, pero que del resto, tres son de empresas con menos de un cuarto de millón de volumen de negocio y los dos restantes con un volumen entre el medio millón y el millón de euros.